朴辣小说网

手机浏览器扫描二维码访问

第27章 最狠的报复(2/5)

俩突然同时开口—— 唐丽人，“梨子啊，回去你也好好学吧！” 白梨梨，“妈，回去我也把俄文学好！” 两人同时一呆，笑了，又道—— 唐丽人，“拉上你哥哥嫂子，杏杏和红豆黄豆！” 白梨梨，“妈你和我爸也一块儿学呗！” 母女俩笑了。

见桃桃坐在马工的办公桌那儿，已经拿起纸笔写写涂涂的，唐丽人就拉着梨梨，“走吧咱们别在这儿碍事儿了。

” 结果两人一转身，就看到了程竹君？ 程竹君很高兴，“婶，三姐，你们来了啊？” 唐丽人还只来得及和她说了几句话，就看到潘厂长过来了。

潘厂长见了唐丽人，很客气，说维修车间太乱，地上钉子多，让程竹君陪唐丽人去外头的包装车间参观一下，然后就去饭堂喝汽水儿。

唐丽人听懂了潘厂长的言外之意：别在这儿添乱。

于是，唐丽人就和白梨梨跟着程竹君参观了一下机械厂，然后就去了饭堂。

程竹君突然想起一件事，小小声问唐丽人，“婶，我们厂里有好多废弃的劳保手套，你要不要？”说着，她从工作服里抽出了一双棉纱劳保手套，递给了唐丽人。

唐丽人看了一眼，发现劳保手套上沾了些机油，脏兮兮的，就疑惑地问道：“要这个干啥？” 程竹君压低声音说道：“咱们拣些不那么脏的手套，用洗衣粉多泡几次，多泡几天，把污渍和机油清洗掉，然后把这些手套拆线、浸水、晒干、卷成棉线圈……用这个来编织毛衣和保暖裤什么的，一是到了冬天不捱冻，再就是……这可是没本钱的东西，只要你肯花时间花心思！” 唐丽人眼里顿时精光四射！ 程竹君又说：“我们厂子里好多家属都这么干，我也攒了不少，可我家毕竟也只有我和弟弟两个人，根本用不完，您想要的话，我先在厂子里找一找，回头再把我收集的那些也给您捎回去？” 唐丽人，“哎呀这……不麻烦你吧？” 程竹君嗔怪道：“您还跟我见外了！难道您不知道……哎呀，好像我还没跟您说我那表姐的事吧？” 说着，她高兴地将昨天下午厂子里发生的事，说给唐丽人听： ——宋秩发话以后，潘厂长就开始调查张秀丽临时工转正的事儿，并且从张秀丽的嘴里，得知是财务科的吴科长信誓旦旦地说会帮张秀丽干这事儿，条件就是要张秀丽给他当儿媳妇。

潘厂长又去找吴科长，可吴科长却叫起了撞天屈，说他绝对没有这样说地。

于是潘厂长让张秀丽和吴科长对质，结果掀起了轩然大波——张秀丽说，她已经同意给吴科长的疯儿子当媳妇儿，可睡她的却是吴科长！现在张秀丽已经怀了孩子，吴科长怕张秀丽闹事儿，才哄着她说，等她和他的疯儿子结了婚，他就帮张秀丽转正。

没想到张秀丽在饭堂看到了程竹君，一时得意忘形，露出了狐狸尾巴。

潘厂长已经解雇了张秀丽，同时也把吴科长的违纪行为上报，现在吴科长已经卸了职，等着组织上的处理。

程竹君扬眉吐气，“婶，不瞒您说，这还是我爸爸去世以后……我头一回体会到有人撑腰的感觉！” 唐丽人拍拍程竹君的肩膀，“以后你就否极泰来啦！” 程竹君笑道：“承您吉言，不过啊我也开始要向桃桃学习！她可太神气啦！但愿有一天我也能像她一样，变成一个让人羡慕的人！” 梨梨也笑了，“我也是这么想的！” 程竹君一听，来劲儿了，“真的啊，哎三姐，你打算怎么开始？” 梨梨就和程竹君你一言、我一语的讨论了起来。

这个说，我实在不是读书的料；那个说，嗐，我也是！两人又羡慕、又苦恼，反倒引为了知己，相互订下了学习内容和学习计划，约着一块儿比一比。

两人还约定，下一次的见面，就是相互考核的时候，谁输了谁就请吃奶油冰棍…… 唐丽人笑眯眯地看着两个女孩儿慢慢热络了起来。

两人聊了许久，惊觉时间已经飞快地溜走，程竹君赶紧先去垃圾站里捡了好多工人们丢弃的沾染了机油的手套，挑出百来双没那么脏的，压实了打好包，又马不停蹄地送到招待所，最后又赶回厂子去…… 这一天，宋秩在红星机械厂几乎忙了个通宵，直到天蒙蒙亮时，他才完成了任务。

——主机芯已经修好了，教学工作也已经完成。

甚至为了让厂子里的技工们熟练操作，他把另一个已经废弃的主机芯给拆了，指导技工们上阵修理。

是因为这样，他才熬了夜的。

厂子里的工人们很感激他，潘厂长更是开出了一迭邀请函，递给宋秩，“宋工，您下个月一定有空进城一趟的，对不对？” 宋秩笑了，“怎么？这么盼着你们厂的其他机械出问题？” “不不不！那当然不是了，”潘厂长说道，“主要是啊，我们厂子里还有一些从六三年起就停用了的发动机项目，当时后勤和技术实在跟不上，没办法才停的。

前段时间省里有任务下来，说让革新发动机，别的厂都有创新啊……就我们厂没有！” “这回您过来，帮着我们把主机芯给修好了，保证了我们下半年的产能……这产能的问题解决了，可不就得把省里安排的任务完成嘛！”潘厂长说道。

宋秩想了想，把潘厂长叫到一旁去，轻声嘱咐了几句。

潘厂长瞬间瞪大了眼睛，“您是说……美式P-36？” 宋秩摇头，“看着像是P-40。

” 潘厂长倒抽了一口凉气，立

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。