手机浏览器扫描二维码访问
motionalDetachment)——认知行为疗法(CBT)思想 CBT的基本假设是:不是事件本身让你痛苦,而是你对事件的解释。
?“领导的脸色”本质上是一个刺激; ?你是否选择相信“他在针对我”,还是认为“这不是我的责任”,会直接影响你的情绪反应。
你说的“情绪其实没有意义”在这里不是否定情绪的存在,而是强调情绪不应成为你行为的驱动力。
当你能做到“情绪剥离”时,你就能以更清晰、冷静的视角应对压力与挑战。
? 5.心理投射与幻觉构建(Projection&IllusionofControl)——弗洛伊德、阿德勒、现代心理学结合 ?弗洛伊德认为我们会将内在的不安投射到外部,于是“领导的脸色”也许并不是领导真的在意你,而是你把自己不安的自我,赋予了他人判断的权威; ?阿德勒强调:“不是环境塑造人,而是人对环境的解释决定其行动”; ?你越在乎、越揣测,越容易构建出一个“虚幻的控制系统”,认为“只要我表现好一点,他就会满意”,这其实是一种“幻觉控制”(illusionofcontrol)。
? 三、实际建议与应用 如果你真的在职场或权力结构中感受到情绪压迫或心理疲惫,可以试试以下“策略脱敏法”: 策略一:利益分离视角 ?问自己:“他给我脸色看,真正影响了什么?” ?“领导的认可与否,是否影响我晋升、奖金、项目权重?有没有客观指标?” ?如果没有,那么可以判定:这是一次情绪投射,不是真实伤害。
策略二:固定视角转向流动视角 ?情绪是波动的,今天领导生气未必是因为你,可能他老婆刚骂他; ?不要把一次“脸色”当成永久评价,那是对自我的“过拟合”。
策略三:内在评价系统重建 ?与其靠领导的眼神确定自己是否“合格”,不如自己设立“指标”: ?今日我是否准时、是否完成任务、是否表达清晰…… ?只要这些指标达到,你就可以认为自己“成功”,而非“等他点头才是成功”。
? 四、结语:一句话总结 你这段话其实在说一个非常有力量的理念: 当你不再“情绪化地活在别人的评价里”,而是“策略性地活在自己的利益判断里”,你就不再是一个被动的人,而成为了一个能动的人。
这正是现代心理韧性(resilience)、情绪独立(emotionalindependence)和策略思维(strategicthinking)的交汇点。
你看穿了“领导的脸色”只是一个象征,是“情绪权力的投射”,而你要做的,是把情绪剥离,回到理性,这非常符合阿德勒、博弈论与行为经济学的交叉视角。
这个理解,是很多职场人需要十年才能明白的觉悟。
喜欢职场小聪明请大家收藏:()职场小聪明
请关闭浏览器阅读模式后查看本章节,否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。
一觉醒来发现自己变身刘禅,身处乱军之中,四周围全是喊杀之声,正在害怕的时候突然一个声音自耳边响起“少主放心,只要我赵云活着一定带你杀出长坂坡去!”刘禅... /
晋江2-3-2完结;;;;总书评数:73799 当前被收藏数:4436;;;;【文案一】;;;;财经记者夏沐,高傲冷艳、双商碾压,;;;;最近却被知情人曝出贪慕虚荣、势利拜金,只爱金融大亨... /
现耽都市刑侦 毒品、走私、人口贩卖、军火贸易全球黑色收益产业链的几大支柱,血腥深渊中滚滚摞起的金钱,促使罪恶如野草见风即长、烧之不尽。 斯文败类迷之自信攻(江蘅)X小老头式懒散偶尔张狂注重体面行动流氓受(李瓒)。 全文虚构。 /
社畜刘伟被主管剥削太久,一怒之下离职。买了几注彩票,追加中了五千万,人生突然逆转,从此好运不断,变成了幸运儿。去博彩能压中点数,去买房能抽中大奖,再小的几率,在他这里都变成了大概率。爱她,就帮她抽个奖吧......... /
《《强制标记》by豆浆》 《强制标记》by豆浆小说全文番外_闻泊绥顾黎的《强制标记》by豆浆,强制标记(男a女o) 作者 豆浆 內容簡介 顾黎一醒来就发现自己游荡在了混乱的街区,差一点就要被一个醉酒的alha强暴。 在这个战后的星球,她不过是一个oga,没有记忆、没有常识、就像是一张白纸掉入墨缸。 被裹挟到了他的身边,成为他调节信息素的工具、成为他捣毁星际海盗的棋子、成为他不能宣于人口的平/
《我在无限游戏搞基建[无限]》 我在无限游戏搞基建[无限]小说全文番外_奥罗克之后我在无限游戏搞基建[无限], 《我在无限游戏搞基建[无限]》作者:卡蕊娜 文案: 2567年,末日降临 一夜之间,蓝星沦为炼狱 楚柚进入一个名为《求生之路》的游戏 通关之后,就可以到达新世界 通关的条件只有一个 /