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第33章 “叫锦鲤可以吗？”(1/2)

余白和周睿行的详细谈谈，谈了一个多小时，最终的结果两个人都很满意。

银河星灿本来就是一家新锐影视公司，成立的时间不长，老板有两个，一个甩手掌柜，除了投资分钱就知道追星，一个是圈内人，对外的正式身份是知名影帝。

公司的一些运营理念和操作模式，比起纯以盈利为目的的影视公司，多了几分情怀在里面。

公司对待艺人不仅大方，也比较人性化。

当然正常的竞争还是存在的。

周睿行本人比较低调，余白在过来之前，上网搜索了一下对方的资料，只不过这位连个百科也没有，在娱乐圈里似乎查无此人一般。

直到在见面之前，余白对这个人都是毫无所知。

不过通过详谈，余白对他终于有了一定的了解。

周睿行，本人就是个大佬。

这位大学读的专业是经济管理，与这一行完全无关，不过在他踏入社会后，先后做过编剧、导演、制片、电影营销等等，经纪人只是他其中的一项工作而已。

他的前一任艺人叫荆濛，也就是现在银河星灿影视的老板之一。

演艺圈最传奇的影帝，出道即巅峰，第一部电影就封神，此后一路发展无比顺遂，每一部电影都是叫好又叫座，保持着最快进入百亿票房的演员记录。

余白知道荆濛，所以当他知道周睿行是荆濛的前任经纪人时，他反而有些迟疑。

这个配置对于他来说，似乎有点高。

就算他现在有一点热度，也不至于这样的大佬对他找上门。

“我只是个学生，未来四年还要上学，所以我可能无法在这个期间接太多的工作。

” 余白将自己的顾虑说出来。

不能接太多的工作，也就意味着他挣不到太多的钱，对于经纪人来说，也就意味着少挣钱了。

周睿行说：“这我比你清楚，我也不是冲着钱去的，放心吧，你现在这样的情况，正好我们俩个能配合起来。

” 余白：“？” 后来他才知道，原来周睿行刚结婚，老婆生了孩子，正好他也准备休息一段时间，想找个没有那么多通告的艺人，但又不是糊咖那种，余白正好就入了他的眼中。

一切谈妥，周睿行拿了合同出来，递给余白。

“你可以现在签，当然也可以请律师或是懂这行的人帮你看一下合同，有问题的话，我们可以再调整。

” 余白很认真地将整个合同从头到尾看了一遍，关于签约的年限，分成比例，还有一些责任义务，这些重要的条款，他一条不落地看了两遍。

看完之后，余白第二次惊讶，银河星灿给他的合同似乎有些太好了一点？ 他一个新人，对方与他签的约只有三年。

一般新人他所知道的，基本上都要5到8年，而且分成比例也太过偏向于他，他听过夸张的，都有八二开的，公司八艺人二，美其名曰前期公司需要投入大量资金，包装培养艺人，而艺人根本赚不到钱，公司只有后期才有回报。

还有一些新人签约，是需要交签约费的，直接什么事还没干，先给公司几万块钱，签约年限也能签个十年、十五年。

公司挣的不是艺人工作的钱，而是艺人的天价解约费。

看出余白的迟疑，周睿行说：“这算是A级合约，目前是你能拿到的最好的合约了，更好一些的S级你现在还不行。

” 余白说：“我就是觉得有些太好了。

” 还真是个实诚的孩子。

周睿行安慰他：“我相信我的眼光，你值得这份合约，我们的合作也不会是就这三年。

” 余白来之前先找了叶昊帮忙，叶昊他爸妈认识人多，他拜托人介绍了一个靠谱的律师，他请人给自己把了一下关，确定合约没问题，他当场就签了自己名字。

“欢迎加入银河星灿，我会把你打造成最明亮的一颗星！” 周睿行上前给了余白一个拥抱。

余白回抱了对方：“谢谢，我会努力的。

” “叫我睿哥就行。

” 周睿行将合约收好，站起身走到自己的办公桌前，将笔记本电脑一下拎了过来，“下面我们来谈谈工作，鉴于你还要上学，我也不建议你安排太

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